數(shù)據(jù)顯示，我國健康管理師持證人員不足20萬人，而我??國未來5到10年，大約需要3000萬健康服務(wù)人才，其中，對(duì)專業(yè)健康管理師的需求將遠(yuǎn)超1000萬人。

健康管理師的人才緊缺，導(dǎo)致了一些機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)無證人員上崗，或是在上崗之前僅經(jīng)過了簡單的培訓(xùn)，這些所謂的"健康管理師"終將被淘汰，取而代之的是拿有證書，具備相關(guān)認(rèn)證與豐富健康知識(shí)儲(chǔ)備的"專業(yè)"人才。

針對(duì)國家健康管理事業(yè)，衛(wèi)健委要求特別崗位必須持證上崗。如今，包括醫(yī)療行業(yè)、體檢中心等健康管理科室，就均要求必須持證上崗。未來，"持證"將成為健康管理師上崗的"標(biāo)配"，以驅(qū)動(dòng)國家整個(gè)健康管理環(huán)境走向正規(guī)化與專業(yè)化。

所以，確切說來，社會(huì)真正緊缺的是"專業(yè)"的健康管理人才。