除了少數(shù)價格貴的工作服，如特定的禮儀服．特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比，即與設(shè)計選用的面料檔次．款式復(fù)雜程度．工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下，設(shè)計工作服要盡可能降低成本，從款式、材料、制作的難易、服裝的結(jié)構(gòu)等細處著眼。

提高企業(yè)凝聚力：

穿著制服能夠增強員工對企業(yè)的歸屬感，以及員工之間的認同感，從而提升企業(yè)和團隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。

樹立企業(yè)形象：

員工穿著制服既是個人形象的包裝也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗告訴我們一家具有形象的企業(yè)更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場和客戶面前的制勝法寶。

工作服的主要特點之一是企業(yè)的統(tǒng)一服裝能夠滿足工作的便利，使員工穿得舒適，每個企業(yè)的力量和企業(yè)的類型也需要工作服的質(zhì)量和風格。不同行業(yè)工作服定制如何選擇面料，一般情況下，柔軟面料的材料相對較輕，懸浮感好，線條光滑，服裝輪廓自然伸展。 軟針織面料在服裝設(shè)計中經(jīng)常使用直線簡潔的造型來反映人體的美麗曲線，因此這種面料的工作服適合于一些在辦公室工作的人。 質(zhì)感更好地體現(xiàn)了員工的良好精神特征。

企業(yè)，特別是經(jīng)營和加工的企業(yè)，將有許多部門來完成他們的工作，因此對于不同的員工來說，定做工作服應(yīng)該是不同的。 例如，辦公室定做工作服應(yīng)該正式給客戶一種正式的感覺，車間工作服的舒適度不應(yīng)影響生產(chǎn)操作。企業(yè)選擇風格齊全的工作服定制公司，確保工服的質(zhì)量通過工作服展示企業(yè)的魅力。