職稱評定條件：（條件不符合可聯(lián)系協(xié)商） 1、中專：在同專業(yè)或相近專業(yè)崗位上期滿2年，可認(rèn)定工程師。 2、大專：在同專業(yè)或相近專業(yè)崗位上期滿1年，可認(rèn)定為工程師。 3、大學(xué)本科：在同專業(yè)或相近專業(yè)崗位上可認(rèn)定為工程師,再從事專業(yè)技術(shù)工作2年可晉升工程師(中級(jí))。 頒發(fā)機(jī)構(gòu)：各局部門聯(lián)合人力資源與社會(huì)保障部一起發(fā)證的，通用，可作為招聘錄用、考核晉升、崗位續(xù)聘、職稱評定、的重要參考依據(jù)。 專業(yè)分類：建工類，機(jī)械、自動(dòng)化類，裝飾設(shè)計(jì)類，水暖、化工類，建筑電氣，計(jì)算機(jī)、電子、通信，園林、園藝類，船舶、冷凍類。 新政策發(fā)布：工程師職稱評定條件及流程已更新！工程師職稱證網(wǎng)上查詢，含金量高，通用，無區(qū)域，晉升，評級(jí)，公司，就業(yè)上崗必備，省時(shí)省心，詳情加微信。
一般剛畢業(yè)的學(xué)生和剛進(jìn)入建筑行業(yè)的人是不能進(jìn)行職稱的評審的，只能算是一個(gè)技術(shù)人員。在工作一段時(shí)間后，才可以進(jìn)行助理工程師的評審。對于這種初級(jí)工程師的評審也是要滿足一些條件的，比如：本科學(xué)歷的，要工作滿一年可申報(bào)助工，專科學(xué)歷的要工作滿兩年，中專學(xué)歷的要工作滿五年，等這些條件通過審核才可申報(bào)助理工程師。所以，我們不能因?yàn)樗浅跫?jí)的就不重視。其實(shí)助理工程師職稱對工程技術(shù)人員來說，在以后的工作當(dāng)中很多時(shí)候都需要用到它。它會(huì)給人們帶來很大的用處。 1、助理工程師在公司的招標(biāo)，投標(biāo)，上升資質(zhì)的時(shí)候都是需要用到的。 2、對于以后想要申報(bào)中級(jí)工程師，沒有初級(jí)工程師證書也是沒有辦法進(jìn)行申報(bào)的。 3、在換工作時(shí)，助理工程師職稱是企業(yè)單位對人才技術(shù)能力和各項(xiàng)考核的一個(gè)評判標(biāo)準(zhǔn)，可以增加就業(yè)的籌碼。 4、是單位在進(jìn)行升職加薪的一個(gè)有利的依據(jù)。
為什么要評助理工程師，有什么好處呢？ 1、對于企業(yè)而言，在招投標(biāo)和升辦企業(yè)資質(zhì)時(shí)需要用到職稱，而且對助理工程師職稱的數(shù)量是有一定的標(biāo)準(zhǔn)要求的。 2、對于個(gè)人而言，對提高工資待遇、職位升遷都是非常有用的。 3、就業(yè)或跳槽面試時(shí)，有助理工程師職稱可以增加面試成功的幾率，是非常有利的籌碼； 4、對于中級(jí)職稱的評審是必不可少的，沒有助理工程師職稱是沒有辦法進(jìn)行中級(jí)職稱的評審。因?yàn)楣こ處熉毞Q的評審是采用逐級(jí)申報(bào)的方式。 助理工程師申報(bào)的方式有單位申報(bào)（除公司內(nèi)部評審?fù)猓?、個(gè)人申報(bào)、找代理機(jī)構(gòu)申報(bào)，因?yàn)閭€(gè)人申報(bào)需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力，所以，為了節(jié)省時(shí)間，早日拿到證書，建議選擇代理機(jī)構(gòu)。這幾種方式下來的證書，都是由人社局頒布的，是全國認(rèn)可的。
可以評定的專業(yè) 專業(yè)分類:土木建筑、建筑和市政設(shè)計(jì)、電工電氣、風(fēng)景園林、水利水電、水利工程管理、道路與橋梁、工程勘察與巖土、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境污染防治、供水排水。 助理工程師的作用 1.建筑行業(yè)職稱是對專業(yè)技術(shù)人才進(jìn)行科學(xué)客觀的評價(jià),為用人單位提供保證，為人員的職業(yè)發(fā)展,提供目標(biāo)和努力的方向，可以提高專業(yè)技術(shù)人員的地位,改善他們的待遇,調(diào)動(dòng)他們的積極性，體現(xiàn)尊重知識(shí)、尊重人才,也是社會(huì)地位和價(jià)值的體現(xiàn)。 2.是現(xiàn)在性含金量很高的初級(jí)職稱證書，可以作為招投標(biāo)、企業(yè)升資質(zhì)的必備證書。 3.招投標(biāo)時(shí)要求單位里面助理工程師職稱證的數(shù)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。 4.每個(gè)行業(yè)都要持證上崗，這是個(gè)必然趨勢。有證書才能夠正規(guī)持證上崗，是用人單位錄用、考核、晉升職務(wù)加薪的重要依據(jù)。 5.享受增加檔案工資等福利待遇。 6.就業(yè)或跳槽增加籌碼。 7.主要企業(yè)升辦資質(zhì)必須要一定數(shù)量的助工證。 8.更有利于中級(jí)職稱的評審。