因資料多、流程復(fù)雜，個人申報通過率極低，導(dǎo)致一年又一年的浪費時間浪費精力，甚至導(dǎo)致很多人一直不通過，出現(xiàn)了恐懼職稱的心態(tài)。

職稱序列都包括什么？哪些屬于高級職稱

一般在企業(yè)供職，接觸到的職稱序列大多為工程師、經(jīng)濟師、會計師、審計師和政工師等，但國家的職稱種類不僅僅只有上述幾種，目前人社部公布的職稱序列一共有27個，非常詳細地列出了各個領(lǐng)域的職稱序列和名稱，并以此分級。一般來說，職稱分為高級（含正高和副高）、中級和初級。我們平時說的高級工程師、高級經(jīng)濟師等，準確名稱其實是叫副高級工程師、副高級經(jīng)濟師。

另外，高級職稱的評定也有利于個人學(xué)術(shù)研究和社會服務(wù)。通過高級職稱的評定，可以獲得更多的學(xué)術(shù)資源和學(xué)術(shù)交流機會，有利于個人學(xué)術(shù)研究和創(chuàng)新。同時，高級職稱的評定也可以提高個人的社會責(zé)任感和社會聲望，有利于個人參與社會服務(wù)和社會建設(shè)。

3、薪級工資增長。薪級工資增長有兩種可能，一種是當(dāng)你升為高級以后，按高級職稱來套改薪級工資，如果你在中級職稱時間不太長，升上高級職稱后，大概率薪級式資會增加一二級。另一方面，隨著薪級工資級別升高，每年調(diào)升一級薪級時，增加的數(shù)目也有增加。