隨著職稱改革進(jìn)一步深入,陜西的職稱改革大幕也已經(jīng)拉開,職稱評(píng)審改革后,適應(yīng)新時(shí)代要求的職稱評(píng)審制度體系將進(jìn)一步得到健全和完善。我省11個(gè)系列的專業(yè)里面新增設(shè)置了正高職稱,打破了人才職業(yè)發(fā)展的‘天花板’,惠及陜西近100萬技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展?!标兾魇∪肆Y源和社會(huì)保障廳12日表示。當(dāng)日,舉辦了發(fā)布會(huì),陜西省人力資源和社會(huì)保障廳對(duì)我省深化職稱評(píng)審制度改革工作有關(guān)情況向外界進(jìn)行發(fā)布。
在穩(wěn)步推進(jìn)職稱制度改革工作方面,截至10月中旬,陜西已出臺(tái)了中小學(xué)教師、工程技術(shù)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、自然科學(xué)研究人員、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究人員、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、播音主持等16個(gè)系列的職稱改革實(shí)施意見,高等學(xué)校教師、衛(wèi)生、實(shí)驗(yàn)等系列改革實(shí)施意見正會(huì)同行業(yè)主管部門加緊制定,計(jì)劃在今年年底完成陜西省主體系列職稱制度改革任務(wù)。另外對(duì)各系列的細(xì)化進(jìn)行了明確和統(tǒng)一,由以前的自己填寫變成現(xiàn)在的選擇模式。
以工程系列為例,工程系列職稱評(píng)審目前設(shè)置40個(gè)領(lǐng)域,分別為:機(jī)械、材料、冶金、電氣、電子、信息通信、儀器儀表、能源動(dòng)力、廣播電視、控制工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、建設(shè)、土木、水利、測(cè)繪、氣象、化工、地質(zhì)、礦業(yè)、石油與天然氣、紡織、輕工、交通運(yùn)輸、船舶與海洋、航空宇航、兵器、林業(yè)工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃、風(fēng)景園林、環(huán)境、生物、食品、、質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、人工智能、快遞工程。我們以建設(shè)類為例又劃分為:建筑工程技術(shù)、工業(yè)與民用建筑、防災(zāi)減災(zāi)工程與防護(hù)工程 、工程招標(biāo)、結(jié)構(gòu)檢測(cè)、市政公用工程、結(jié)構(gòu)工程、水暖與通風(fēng)、暖通設(shè)計(jì)、地基檢測(cè)、鋼結(jié)構(gòu)、暖通空調(diào)、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、建筑工程、建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、建筑智能化、土地工程、裝飾設(shè)計(jì)、裝飾工程、水暖工程、
水電工程、建筑設(shè)計(jì)、巖土工程、建筑材料、室內(nèi)裝飾、給水排水、建筑工程管理、安裝工程、水電安裝、建筑電氣、市政工程、建設(shè)管理、建筑施工、施工管理、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)(建筑學(xué))、 建筑裝飾、建筑結(jié)構(gòu)工程、建筑結(jié)構(gòu)(工民建)、建筑設(shè)計(jì)與管理、建筑設(shè)備、建筑施工管理、建筑裝飾工程技術(shù)、建筑裝飾工程、暖通工程、建筑裝飾裝修、弱電工程、焊接、文保修復(fù)、市政公用與城市軌道工程、室內(nèi)設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、古建、裝飾裝修、
建筑混凝土技術(shù)工程、管道、供熱通風(fēng)與空調(diào)、工程勘察、房屋建筑工程、建筑電氣與自動(dòng)化、建筑電氣設(shè)計(jì)、建筑安裝、建筑管理、
建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、建筑規(guī)劃、工程審計(jì)、總圖、機(jī)電工程、給排水、暖通、工程管理、工程造價(jià)、工程監(jiān)理、建筑預(yù)算、工程預(yù)算、工民建、工程概預(yù)算、安裝造價(jià)、成本管理、概預(yù)算。工程類左右專業(yè)合計(jì)約600余個(gè)。
副廳長(zhǎng)汪澤英表示,陜西新增了藝術(shù)創(chuàng)意設(shè)計(jì)、動(dòng)漫游戲、快遞工程等特色評(píng)審專業(yè),有效滿足了新興領(lǐng)域人才評(píng)價(jià)需求。同時(shí),完善了評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持把品德放在首位,不唯學(xué)歷看能力,不論資歷論業(yè)績(jī),論文由必選項(xiàng)改為可選項(xiàng),獎(jiǎng)項(xiàng)由門檻條件變?yōu)榧臃猪?xiàng),專業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力得到極大限度釋放。
此次職稱制度改革,陜西省以職業(yè)屬性和崗位需求為基礎(chǔ),實(shí)行分類評(píng)價(jià)、多元評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià),著力解決評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)“一刀切”問題。針對(duì)做出突出貢獻(xiàn)人才和引進(jìn)的高層次人才,建立了高工職稱評(píng)審綠色通道,簡(jiǎn)化流程,放寬條件、及時(shí)辦理。目前,已有300多名突出貢獻(xiàn)人才和引進(jìn)高層次人才通過綠色通道獲得高工職稱。
“聚焦防控,對(duì)防控一線專業(yè)技術(shù)人員和科研攻關(guān)人員職稱評(píng)審重點(diǎn)傾斜?!币痪€專業(yè)技術(shù)人員和科研攻關(guān)人員參加職稱評(píng)審時(shí),不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制,可提前一年申報(bào)評(píng)審高一級(jí)職稱或參加專業(yè)技術(shù)資格考試。另外援藏、援疆、援青專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審,注重考察援派期間工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)和支援成果。對(duì)論文、科研成果不作硬性要求,工作總結(jié)、教學(xué)成果、技術(shù)推廣總結(jié)等可替代論文要求。對(duì)繼X教育學(xué)分不作要求。援派期為3年的,援派期滿后可提前申報(bào)高一級(jí)職稱。援派專業(yè)技術(shù)人才選擇在我省參加職稱評(píng)審時(shí),可采取視頻通話答辯或免除答辯。
另外對(duì)于民營(yíng)企業(yè)職稱評(píng)審也做了進(jìn)一步安排,完善以市場(chǎng)評(píng)價(jià)為導(dǎo)向的民營(yíng)企業(yè)職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),要充分體現(xiàn)民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才特點(diǎn)和工作實(shí)際,貼近民營(yíng)企業(yè)用人需求,克服“唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”傾向,對(duì)論文、職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)等不做限制性要求,突出工作能力和業(yè)績(jī)考核,注重市場(chǎng)認(rèn)可和對(duì)企業(yè)的實(shí)際貢獻(xiàn)。
陜西工程師職稱評(píng)審一站式服務(wù)中心(陜西凱恩特教育科技有限公司)始終堅(jiān)持“正規(guī)助評(píng)”的理念,嚴(yán)格按照省人S廳及職改辦的規(guī)定,輔導(dǎo)技術(shù)人員按正規(guī)渠道申報(bào)職稱。運(yùn)營(yíng)六年來,已輔導(dǎo)數(shù)千人順利晉升職稱,深受廣大技術(shù)人員的信賴和贊譽(yù)。作為一家正規(guī)的職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu),辦公地點(diǎn)位于碑林,立足西安,服務(wù)陜西,放眼全國(guó)。陜西工程師職稱評(píng)審一站式服務(wù)中心管理很規(guī)范,對(duì)職稱申報(bào)學(xué)員相關(guān)信息進(jìn)行嚴(yán)格保密,與學(xué)員簽訂協(xié)議,如果沒有通過評(píng)審,將按協(xié)議約定退款,讓學(xué)員沒有后顧之憂。