算算你的這一生有多少時(shí)間在工作，又有多少時(shí)間是在辦公室度過(guò)的，如果辦公室的布局不合理，或者采光問(wèn)題待解決，顏色讓人心煩氣躁，試問(wèn)你在面對(duì)工作壓力的時(shí)候，還能夠平心靜氣的解決問(wèn)題嗎？因此，辦公室裝修設(shè)計(jì)的好壞也會(huì)影響到員工的工作效率，同樣很重要。

1，空間的開(kāi)放程度。辦公室中的空間一般都是被分隔成多個(gè)區(qū)域的，有全開(kāi)放的，意味著辦公室里的每個(gè)人幾乎任何動(dòng)作都毫無(wú)私密可言；有半開(kāi)放的，代表著某種程度上的隱私權(quán)。

2，動(dòng)線(xiàn)的設(shè)計(jì)，所謂動(dòng)線(xiàn)就是人可活動(dòng)的依照軌跡，不可做的太過(guò)復(fù)雜，如果太過(guò)彎曲，給人一種壓抑的感覺(jué)，工作效率會(huì)降低。

3，關(guān)于辦公室的風(fēng)格和布局，這是依照老板的喜好或者公司性質(zhì)決定的，人性化的話(huà)，可以留一部分給員工發(fā)揮的空間。

4，燈光的強(qiáng)度，不同功能或性質(zhì)的空間應(yīng)當(dāng)設(shè)計(jì)不同強(qiáng)度的燈光或顏色，比如員工工作的燈光、會(huì)見(jiàn)客戶(hù)時(shí)的燈光、個(gè)人休息時(shí)的燈光、開(kāi)會(huì)閱讀文件時(shí)的燈光等。

5，還需要注意辦公室采光、通風(fēng)的客觀(guān)因素，長(zhǎng)期待在陰暗不透氣的地方工作對(duì)人員身體健康非常不利。

一般為個(gè)人或工作組共同使用，其布局應(yīng)考慮按工作的程序來(lái)安排每位職員的位置及辦公設(shè)備的放置，通道的合理安排是解決人員流動(dòng)對(duì)辦公產(chǎn)生干擾的關(guān)鍵。在員工較多、部門(mén)集中的大型辦公空間內(nèi)，一路設(shè)有多個(gè)封閉式員工辦公室，其排列方式對(duì)整體空間形態(tài)產(chǎn)生較大影響。采用對(duì)稱(chēng)式和單側(cè)排列式一般可以節(jié)約空間。便于按部門(mén)集中管理，空間井然有序但略顯呆板。

景觀(guān)公空間早興起于20世紀(jì)50年代的德國(guó)，它的出現(xiàn)是為了反對(duì)早期現(xiàn)代主義辦公建筑忽視人與人之間的交流。景觀(guān)辦公空間的出現(xiàn)使得傳統(tǒng)的封閉型辦公空間走向開(kāi)敞；打破原有辦公成員中的等級(jí)觀(guān)念；把交流作為辦公空間的主要設(shè)計(jì)主題。

目前有一些辦公環(huán)境設(shè)計(jì)，公共部分較小，從電梯上來(lái)就進(jìn)大堂，進(jìn)辦公環(huán)境設(shè)計(jì)，缺乏轉(zhuǎn)化的過(guò)程。一個(gè)良好的辦公環(huán)境設(shè)計(jì)必須要有一種空間的過(guò)渡，不能只有過(guò)道走廊，必須要有環(huán)境，要有一個(gè)從公共空間過(guò)度到私人空間的過(guò)程。當(dāng)然有些客戶(hù)會(huì)覺(jué)得這樣是不是很浪費(fèi)，其實(shí)這完全是另一個(gè)概念。比如可以把電梯門(mén)口部分設(shè)計(jì)為會(huì)客廳或者洽談室，同樣是實(shí)現(xiàn)公共空間和私人空間的一個(gè)分隔，形成不同的節(jié)奏。