優(yōu)勢(shì)服務(wù):
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病假條除了對(duì)應(yīng)是否能拿全勤獎(jiǎng)等,還涉及到勞動(dòng)者一系列勞動(dòng)權(quán)益。按照法律規(guī)定,勞動(dòng)者患病且在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),用人單位不能解除勞動(dòng)合同;同時(shí)各地都對(duì)勞動(dòng)者病假期間的工資、保險(xiǎn)和公積金等待遇方面有相關(guān)規(guī)定。女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期休假都受到特殊保護(hù)。
有一些特殊的工作還需要在特別的環(huán)境中進(jìn)行也或者是長(zhǎng)期工作的原因?qū)е律眢w的某個(gè)部位受到傷害等等,出現(xiàn)這種因?yàn)楣ぷ鞯脑驅(qū)е碌纳眢w發(fā)病在生活中就是我們所說的職業(yè)病。那么如何才能知道自己的了職業(yè)病呢,這就需要借助專門的醫(yī)生或者是的部門的診斷結(jié)果來證明,所以說,職業(yè)病的診斷證明是有力的證據(jù),也是人們用來維護(hù)自己合法權(quán)益和要求賠償?shù)囊恍┳C據(jù)之一,在職業(yè)病高發(fā)行業(yè)來說,職業(yè)病診斷證明更加的重要。
懷孕證明需要去醫(yī)院做一下B超檢查,看一下宮腔內(nèi)是否有胎兒。結(jié)果顯示是懷孕,這個(gè)結(jié)果的報(bào)告單就可以作為懷孕的證明,一般情況下懷孕之后醫(yī)生會(huì)給開診斷見醫(yī)書,而且在懷孕之后,如果沒有特殊的情況的話,也是不需要請(qǐng)假的,在事業(yè)單位上班的人,整個(gè)孕期會(huì)有產(chǎn)檢的假期,在假期中會(huì)享受應(yīng)該有的待遇。