血檢單上的數(shù)據(jù)的奧秘。

1.體溫，這一項(xiàng)大家都懂，正常狀況下36-37度，女人比男人高一點(diǎn)，經(jīng)期比正常時(shí)期高一點(diǎn)，晚上比早上高一點(diǎn)，孩子比大人高一點(diǎn)。

2.心率，這個(gè)應(yīng)該也了解，一般來說正常心率為75次/分，女人比男人的心率要高一些。運(yùn)動(dòng)員比正常人要低一些。比如兵乓球運(yùn)動(dòng)員，這里不讓寫兵乓球，那就寫寫羽毛球吧。

3.血紅蛋白(HbB)，這一項(xiàng)是判別是否貧血的標(biāo)準(zhǔn)，正常成人血紅蛋白值90-110克/升，低于這個(gè)數(shù)值的當(dāng)然都是貧血了，貧血也分好幾種，比如缺鐵性貧血什么的。如果白細(xì)胞偏低那么說明你的身體抵抗力下降，容易感染各種病毒性疾病。

如果偏高：說明身體可能獲得了某種炎癥，如扁桃體炎、肺炎、闌尾炎等，如果白細(xì)胞高得太多，則有可能跟血液病有關(guān)。

4.白細(xì)胞計(jì)數(shù)(WBC)，這一項(xiàng)十分重要，可以從它的數(shù)值上來看出是否生病，如果 感染，或者炎癥，那么白細(xì)胞的數(shù)值就會(huì)降?？赡軙?huì)貧血，典型的表現(xiàn)為上樓氣喘吁吁，臉色蠟黃。如果偏高：會(huì)使得血液黏度增大，引起血液流通不暢，造成心腦血管堵塞，引起疾病。

5.血小板計(jì)數(shù)(PLT)，這一項(xiàng)是血液健康的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，血小板指數(shù)過低，傷口愈合慢。同時(shí)血小板指數(shù)也可以顯示出你的一些病情，如痛風(fēng)，某些骨質(zhì)疾病。血小板減少或會(huì)存在再生障礙性貧血、放射性損傷、急性白血病、上呼吸道感染等癥狀或疾病。如果偏高：血小板增多或會(huì)存在骨髓增生性疾病。

6.血壓值，這一項(xiàng)的數(shù)值關(guān)系到生命，因?yàn)檠獕阂鸬募膊》浅６?，因?yàn)檠獕焊咚劳龅陌咐脖缺冉允恰?yīng)該注意控制血壓，保持健康。

入職體檢是保障工作和生活健康的重要環(huán)節(jié)，通過體檢可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在疾病，保障身體健康。但是，如果體檢結(jié)果不合格，就會(huì)影響到入職。因此，希望大家在入職體檢時(shí)認(rèn)真對(duì)待，做好準(zhǔn)備工作，按照體檢要求進(jìn)行檢查，保障自己的健康。

員工福利體檢不僅能夠檢查常見的疾病，還能夠進(jìn)行一些特殊項(xiàng)目的檢查，如心臟病、腫瘤等。這些項(xiàng)目的檢查有助于及早發(fā)現(xiàn)潛在的健康問題，并及時(shí)采取措施進(jìn)行，降低患病的風(fēng)險(xiǎn)。

福利體檢作為一項(xiàng)重要的員工福利，對(duì)于企業(yè)和員工都有著重要的意義。通過提供體檢，企業(yè)能夠重視員工的健康，樹立良好的企業(yè)形象，并提高員工的工作效率與生產(chǎn)力。而員工體檢則能夠及早發(fā)現(xiàn)潛在的健康問題，保持身體健康，提高生活質(zhì)量。

福利體檢，公司一般會(huì)是事先發(fā)體檢通知，告訴全體職工去那家醫(yī)院或者體檢中心體檢，然后細(xì)分那個(gè)年齡段或者管理級(jí)別查哪些項(xiàng)目，這些公司會(huì)提前跟醫(yī)院體檢中心定好的，員工只要按照體檢時(shí)間到達(dá)，現(xiàn)場(chǎng)出示身份證就可以開始體檢。

福利體檢，公司定點(diǎn)體檢地和體檢項(xiàng)目，關(guān)于時(shí)間要求：有些公司可能統(tǒng)一到三天集體完成，有的是給你時(shí)間段，比如：月初到月底，任何時(shí)間均可。

福利體檢報(bào)告，所有員工完成后，由公司統(tǒng)一領(lǐng)取，然后交給個(gè)人查看，因疫情，有些公司可能會(huì)采取電子版本體檢報(bào)告。個(gè)人登陸體檢預(yù)約密碼就可以查詢。