03、明晰培養(yǎng)計劃

入學只是步，想要順利畢業(yè)拿證，我們還需要明確學校的培養(yǎng)計劃，即畢業(yè)要求！

比如，需要修夠多少學分才能畢業(yè)？學分類型有哪些，是上課就能得，還是還有其他途徑方式？考試多少分及格，以及不及格補救方式？畢業(yè)是要寫論文還是做實踐？……

明確這些問題之后，我們才能更好地規(guī)劃在校期間自己的學習計劃。

近年來，想要提升學歷的人越來越多，與之而來的，是市面上的高等學歷繼續(xù)教育培訓機構更加五花八門，一不小心就會踩到坑。如何選擇一個靠譜的機構是考生們?yōu)轭^疼的，接下來我就和你們說一下如何選擇靠譜的培訓機構。

找工作看學歷：

每個畢業(yè)季節(jié)，找工作已經(jīng)成為畢業(yè)生頭疼的問題。找工作很難，人才招聘會也擠不進去。許多單位（特別是國家機關和事業(yè)單位）要求本科或碩士以上學歷，專科學歷沒有考試資格或者申請條件。

在這里，不難發(fā)現(xiàn)，本科學歷在找工作方面比?？茖W歷有更大的優(yōu)勢。在目前的就業(yè)趨勢中，平均10個招聘單位中，如果你是本科生，或者10個單位可能會接受你。如果你是?？粕?，可能只有三個單位可以接受你?？梢钥闯?，學歷對找到一份好工作有很大的影響。

晉升機會更大：

許多單位（特別是機關、事業(yè)單位）提拔干部，競選領導的前提是獲得學士學位或以上。即使他們可以擔任，但沒有本科學歷就沒有競選資格。如果在職員工在指定年限內(nèi)無法獲得本科學歷，將直接導致在人事改革中的失業(yè)，即使他們已經(jīng)找到了?？茖W歷以下的工作，他們在未來的工作中也將面臨下崗和失業(yè)的風險。