根據(jù)建筑資質(zhì)管理規(guī)定，企業(yè)發(fā)生合并、分立、重組以及改制等事項，需承繼原建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的，應(yīng)當(dāng)申請重新核定建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級，也就是說建筑企業(yè)需要到建筑主管 部門辦理資質(zhì)證書重新核定手續(xù)，而隨著建筑資質(zhì)改革，企業(yè)只需要在網(wǎng)上辦理相關(guān)業(yè)務(wù)即可。

關(guān)于建筑施工資質(zhì)代辦資質(zhì)等級的分別，在各種等級中，按特級、一級、二級、三級的排列，特級資質(zhì)級別是的，三級資質(zhì)級別。而根據(jù)規(guī)定建筑企業(yè)在申請辦理資質(zhì)時必須從此種資質(zhì)的級別開始申請，也就是有些資質(zhì)需從三級開始申請，有些資質(zhì)需從二級開始申請，資質(zhì)增項也是同樣。

資質(zhì)等級

資質(zhì)等級有特級、一級、二級、三級的區(qū)別，不同的等級，費用也是不盡相同的。相對應(yīng)的，等級低的要求不高，自然收費也是比較平民化的。等級高的資質(zhì)申請，費時費力，審批嚴(yán)格，所需要的費用自然會比較高。

人員要求

建筑資質(zhì)申請，人是必不可少的。人員配備，需要根據(jù)公司規(guī)模進行專人招聘，當(dāng)然這個也是費用支出的一部分了。如果需要，還可招聘一些兼職人員，人員成本上會有所降低。總之，為了保證申請的正常進行，必須要有足夠的人員支撐。