當(dāng)今社會的快趨勢發(fā)展下，越來越多的公司開始注重自己的企業(yè)形象，而公司人員的穿著是否統(tǒng)一，也反映了一個企業(yè)的重要形象。這是因為，穿著統(tǒng)一的工作服，有助于形成企業(yè)良好的紀(jì)律，爭強企業(yè)文化凝聚力，提高員工企業(yè)歸屬感，營造良好的企業(yè)秩序。因此，為了提高公司及個人形象，提高企業(yè)知名度及專業(yè)性，辦公室人員的著裝統(tǒng)一化已經(jīng)開始成為一個個企業(yè)形象的重要標(biāo)志。

然而，許多人認(rèn)為穿著同樣的工作服束縛了自己的自由，每個人都是一樣的，顯得沒有個性，突顯不出自己的特點。企業(yè)文化是一個公司的建設(shè)，統(tǒng)一工作服也是體現(xiàn)企業(yè)文化之一。工作服，不僅僅作為一件衣服，它更是企業(yè)文化的“核心”，是各各企業(yè)形象的一個重要因素。當(dāng)進(jìn)入大型商場超市門店，處處可見制服著裝。為何這么多部門企業(yè)，他們都選擇了上班統(tǒng)一著裝工作服。

統(tǒng)一工作服可以樹立良好的企業(yè)形象。企業(yè)如人一樣，有一個形象問題，這些形象可能是高樓大廈，也可能是鋪天蓋地的廣告，但企業(yè)形象能體現(xiàn)的。首先是員工的形象，你能想象，一幫素質(zhì)低下、穿著打扮邋遢的人即便在豪華的高樓大廈里上班，也會與環(huán)境格格不入，這就是為什么要穿著統(tǒng)一的工作服。

上班穿工作服從側(cè)面描繪了一個企業(yè)的中心。創(chuàng)造獨特的企業(yè)文化。工作服能夠反映員工的精神風(fēng)貌，體現(xiàn)出一種企業(yè)的文化內(nèi)涵。提高了企業(yè)的凝聚力。不僅如此，穿工作服有一種心理暗示的作用，那就是現(xiàn)在是上班時間，你所有的與工作無關(guān)的事情都要放下，在外面的所有不愉快也要忘記，你要全身心地投入到工作中來，我覺得這種心理暗示是很必要的。

統(tǒng)一穿工作服，還可以增進(jìn)同事之間的親密關(guān)系。更能讓同事和諧相處，營造出一片祥和的氣氛。這樣的話一個公司凝聚力才可以死死地拽在一起，創(chuàng)造革命友誼。

當(dāng)然啦，工作服那也分很多種類，。有的企業(yè)會選擇西裝革領(lǐng)，有的會選擇休閑舒適的等等。反正不管怎樣，根據(jù)企業(yè)形象和企業(yè)環(huán)境來定做就可以了。