工作內(nèi)容：

1、咨詢電話的接聽，做好相應(yīng)的信息記錄；

2、定期對(duì)記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪，告知咨詢者較近的培訓(xùn)動(dòng)態(tài)；

3、對(duì)來訪咨詢者接待：、準(zhǔn)確、有針對(duì)性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考；

4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報(bào)名手續(xù)，指導(dǎo)報(bào)名表的填寫、報(bào)名資料的準(zhǔn)備與整理；

5、組織已報(bào)名學(xué)員的上課；

6、完成其他臨時(shí)性工作。

職位要求：

1、年齡35歲以內(nèi)，?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力、幽默感，溝通能力強(qiáng)；

3、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強(qiáng)，富有責(zé)任心。

福利待遇：

1、保底薪資+績(jī)效工資+豐厚獎(jiǎng)金；

2、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同，繳納社保金；

3、每年享受帶薪病假、帶薪年假、法定節(jié)假日等福利；

4、廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升空間；

5、良好的工作環(huán)境及團(tuán)隊(duì)氛圍；

6、電話補(bǔ)貼