崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)以及公司內(nèi)部控制的有效性，編制年度審計(jì)計(jì)劃;

2、 編制公司內(nèi)部審計(jì)報(bào)告并提審計(jì)建議;

3、 根據(jù)公司實(shí)際管理需要，開(kāi)展針對(duì)公司的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目;

4、公司整體內(nèi)控體系建設(shè)及評(píng)價(jià)工作，并提出相關(guān)建議;

5、審計(jì)工作事前資料收集、部門(mén)溝通及事后審計(jì)建議落實(shí)情況跟進(jìn)。

任職要求:

1、 熟悉國(guó)家財(cái)稅法規(guī)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程;

2、 熟悉審計(jì)實(shí)務(wù)工作，對(duì)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、法律常識(shí)等方面理論知識(shí)有比較深刻的理解;

3、 制定并完善公司內(nèi)部審計(jì)制度和流程，協(xié)助完成公司經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、控制等管理工作;

4、對(duì)企業(yè)流程與內(nèi)控管理體系的建立與維護(hù)有了解;

5、熟練操作WORD，PPT等各類(lèi)辦公軟件;

6、有三年以上服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。